大手金融テクノロジー企業であるMoonPayは、約40,000社の企業にステーブルコイン取引を通じて給与支払いを効率化する機会を提供する契約を締結しました。
2月10日火曜日付の声明で、同社は「当社の法定通貨インフラ部門であるIronの協力を得て、MoonPayは給与計算および人事プラットフォームのDeelと提携します。この提携により、企業は従業員のウォレットに直接ステーブルコインで支払うことが可能になります」と述べました。
このサービスは英国とEUで開始される予定ですが、信頼できる情報源からの報告によると、MoonPayは米国への拡大も示唆しています。
MoonPayの最近の契約について、Ironの創設者兼CEOであるMax von Wallenbergは、Xへの投稿で「Deelはステーブルコイン給与サービスを提供するためにIronのシステムを活用し、大規模な迅速でスムーズな世界的支払いを可能にします」と述べました。業界幹部によると、「数字は明確な物語を語っています。Deelは2025年に220億ドルのグローバル給与を処理し、暗号資産ソリューションへの強い動きを見せています」とのことです。
報告によると、Deelは2021年からデジタル資産に関与しており、従業員にUSDCまたはSolanaによる暗号資産ベースの給与を提供し始めました。この新しい支払いオプションの採用後、Deelはシリーズアの資金調達ラウンドで4億2500万ドルを調達しました。
このテクノロジープラットフォームがこの重要なマイルストーンを祝う一方で、情報筋は、同社がすでにBTC、イーサ、XRPを給与支払いオプションとして支援していたと主張しています。ただし、従業員が新しい機能を効果的に有効化するために、Deelは規制された上場暗号資産取引所であるCoinbaseでアカウントを作成するよう求めました。
このプラットフォームは、暗号資産ベースの給与オプションを従業員の優先支払い方法として採用する決定は、暗号資産がより低い取引手数料でより速い契約者支払いを可能にするという信念に基づいていると主張しました。
この点をよりよく理解するために、Deelは暗号資産取引所Coinbaseが暗号資産給与の出金に1.5%のプロバイダー手数料を課していると述べました。さらに、USDC支払いには1%の変動手数料が適用され、Solana支払いには追加で1.5%の手数料が適用されました。
一方、昨年12月には、セルフカストディウォレット企業Exodus MovementがMoonPayおよびM0と提携し、米ドルにペッグされた商品でステーブルコイン市場に参入しました。
昨年末、アメリカの多国籍決済カードサービス企業であるVisa Inc.は、企業やプラットフォームが受取人のステーブルコインウォレットに直接支払いを決済できる新しいパイロットイニシアチブを示唆する声明を発表しました。注目すべきことに、この多国籍決済テクノロジー企業はシンガポールフィンテックフェスティバルでこれらの発言を行いました。
この新しいパイロットイニシアチブに関して、同社はVisa Directを使用する企業が通常の資金で支払いに資金を提供することが許可されていると詳しく説明しました。同時に、受取人はUSDCなどの米ドルに裏付けられたステーブルコインで支払いを受け取ることができました。この変更は、グローバル決済の加速と容易化において重要な役割を果たしました。
さらに、アナリストはこの新機能がクリエイター、フリーランサー、マーケットプレイスに価値を保管するための安全な代替手段と資金へのより速いアクセスを提供することで、高い通貨変動性や銀行サービスへのアクセスが制限された環境でも、Visa Directの価値を高めると認めました。
VisaのCommercial and Money Movement Solutions部門社長であるChris Newkirkは、この変更についてコメントしました。彼は、以前に発生していた遅延を回避し、世界中の誰もが数分で迅速に資金にアクセスできる機会を提供するために、ステーブルコイン支払いを開始することを決定したと主張しました。
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