Galaxy Payroll Group odnawia pięcioletnią umowę strategiczną z oddziałem Nike w Makau

Galaxy Payroll Group Limited formalnie odnowił pięcioletnią umowę o strategicznej współpracy z NIKE China Holding HK Limited (Oddział Makau). Odnowiony okres rozpocznie się 1 grudnia 2025 r. i będzie trwał do 30 listopada 2030 r., w czasie którego Galaxy będzie nadal świadczył na rzecz Oddziału Nike w Makau kompleksowy pakiet usług outsourcingu zasobów ludzkich.

Usługi te obejmują lokalne przetwarzanie listy płac, zarządzanie obecnością i urlopami, zgłoszenia zgodności z ubezpieczeniem społecznym i podatkami oraz usługi doradcze dotyczące przepisów prawa pracy i polityki zatrudnienia. Ten zintegrowany model usług ma na celu umożliwienie Oddziałowi Nike w Makau skupienia się na podstawowych operacjach detalicznych i brandingowych, przy jednoczesnym zwiększeniu ogólnej efektywności organizacyjnej i zarządzania zgodnością. Odnowienie umowy odzwierciedla ciągłe zaufanie wiodącej międzynarodowej marki do profesjonalnych możliwości Galaxy, standardów zgodności oraz jakości świadczonych usług.

Oczekuje się, że realizacja tej wieloletniej umowy zwiększy przejrzystość przychodów Galaxy oraz stabilność przepływów pieniężnych w ciągu najbliższych pięciu lat, zgodnie z jej strategią rynków kapitałowych polegającą na budowaniu wysokiej jakości, odpornego i zrównoważonego modelu biznesowego. Od momentu założenia w 2013 r. Galaxy koncentrował się na rynkach Hongkongu i Makau, jednocześnie stopniowo rozwijając swoje międzyregionalne możliwości usługowe. Firma rozwinęła głęboką wiedzę specjalistyczną w zakresie prawa pracy, opodatkowania oraz przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych w Hongkongu i Makau, tworząc solidne lokalne podstawy zgodności.

Dzięki strukturze usług łączącej standardowe procesy operacyjne z rozwiązaniami dostosowanymi do potrzeb, Galaxy zapewnia spójność i skalowalność. Autorska platforma zarządzania listą płac i obecnością zwiększa efektywność operacyjną, wspierając jednocześnie bezpieczeństwo danych i ciągłość biznesową. W poprzednich fazach współpracy Galaxy wspierał Oddział Nike w Makau w nawigowaniu po złożonych środowiskach zatrudnienia i zgodności, a rozwiązania wykazały niezawodność pod względem dokładności, szybkości reakcji i kontroli ryzyka.

Rozpoczynając nowy cykl współpracy, Galaxy zamierza dalej optymalizować przepływy pracy związane z listą płac oraz inteligentne systemy obecności w ramach istniejącej struktury usług. Dzięki ulepszonej integracji danych i okresowym raportom zarządczym, firma dąży do wspierania ciągłych wysiłków klienta w kierunku standaryzowanego i cyfryzowanego zarządzania zasobami ludzkimi. Strony uzgodniły również zachowanie elastyczności w celu rozszerzenia zakresu usług poprzez umowy uzupełniające, umożliwiając partnerstwo rozwijające się zgodnie z rozwojem biznesowym klienta.

Odnowienie tej pięcioletniej umowy strategicznej nie tylko reprezentuje długoterminowe uznanie profesjonalnej wartości Galaxy, ale również podkreśla zrównoważony charakter jego modelu biznesowego. Oczekuje się, że dodatkowo wzmocni to obecność marki firmy na rynkach outsourcingu zasobów ludzkich w Hongkongu, Makau oraz szerszym regionie Azji i Pacyfiku, służąc jednocześnie jako referencyjny przypadek do powielenia dla międzynarodowych marek detalicznych, sportowych i konsumenckich. W miarę jak przedsiębiorstwa globalne coraz bardziej priorytetyzują efektywność zgodności, optymalizację kosztów i odporność organizacyjną, Galaxy nadal wykorzystuje swoją zlokalizowaną wiedzę specjalistyczną, solidną infrastrukturę usługową oraz wysokiej jakości bazę klientów do budowania zrównoważonego długoterminowego momentum wzrostu.

Ten artykuł informacyjny bazował na treści dystrybuowanej przez NewMediaWire. Blockchain Registration, Verification & Enhancement provided by NewsRamp. Źródłowy adres URL tego komunikatu prasowego to Galaxy Payroll Group Renews Five-Year Strategic Agreement with Nike Macau Branch.

Post Galaxy Payroll Group Renews Five-Year Strategic Agreement with Nike Macau Branch ukazał się pierwszy raz na citybuzz.